Specialist Finance & Control

Ben jij een financial met een groot maatschappelijk hart en werk je graag samen met een ervaren team aan begroting, jaarrekening, rapportages en interne controle? Wij hebben een vacature voor

Specialist Finance & Control

32-36 uur per week

Wat ga je doen
Je bent onderdeel van een hecht team van ervaren, bevlogen collega’s. In het team heeft ieder zijn eigen aandachtsgebied, maar wordt nauw samengewerkt. Vanwege het naderende pensioen van een collega is er behoefte aan versterking van het team. Er is ruimte voor een nieuwe collega met een achtergrond op financieel gebied (hbo-opleidingsniveau), goed financieel inzicht en een kei in rapportages opstellen.

Je hebt een eigen pakket aan verantwoordelijkheden binnen het team en bent het eerste aanspreekpunt voor onze accountant; daarbij hoort ook het aanleveren van gegevens aan de accountant voor de interim- en de jaarcontrole. Je draagt bij aan de financiële planning en control cyclus. Denk daarbij aan het meewerken, aan het voorbereiden en opstellen van de begroting en de jaarrekening en het opstellen en aanleveren van rapportages. Je werkt veel met vastgoeddata (analyseren, controleren, berekeningen maken) en financiële data en kan dit vertalen in heldere rapportages en overzichten. In dat kader controleer je ook de gegevens voor de marktwaardebepaling, maak je vervolgens de berekening van de marktwaarde via het systeem TMS en analyseer je de uitkomsten.

Je doet steekproeven en voert interne controles uit onder andere door middel van het verzamelen van informatie en data-analyse. Mogelijk kun jij ook een rol spelen ten aanzien van fiscale zaken in samenwerking met onze extern adviseur. Binnen het team zijn er tal van werkzaamheden waaraan je nog meer jouw steentje kan bijdragen. Op basis van jouw interesses en talenten werk je mee aan projecten en teamdoelstellingen.

De sector woningcorporatie heeft te maken met allerlei regelgeving. Je vindt het leuk om op de hoogte te blijven van actualiteiten en alert te blijven of we voldoen aan de wet- en regelgeving.

Dit neem je mee

·         Je beschikt over HBO werk- en denkniveau en hebt een opleiding afgerond in een financiële richting.

·         Minimaal drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie.

·         Je bent handig met systemen en het inrichten daarvan en bent goed in het maken van rapportages. Je bent bekend met Dynamics Empire en TMS of bereid dit te leren.

·         Je bent cijfermatig sterk, hebt oog voor detail en werkt gestructureerd.

·         Jouw inzet stopt daarnaast niet bij de grenzen van je functieprofiel, jij denkt mee in het grotere geheel. Dit betekent ook dat je altijd op zoek bent naar mogelijkheden om jouw functioneren en dat van de organisatie te verbeteren.

·         Met jouw open houding zorg je voor verbinding met andere onderdelen van de organisatie. Je bent klantgericht, met oog voor de belangen van Elan Wonen en je kunt overtuigend uitleggen waarom je bepaalde informatie van je collega’s nodig hebt.

Dit is mooi meegenomen

·         Affiniteit met fiscaliteit is een pré.

·         Je bent bereid te leren om met Dynamics Empire en TMS te werken.

Het team
Het team Rapportage en Control bestaat momenteel uit vijf collega’s. Dit kleine, maar hechte team zet samen de schouders eronder en zorgt voor de juiste informatie.

Ontwikkeling vinden we belangrijk dus je krijgt volop ruimte om jezelf, en daarmee het team, verder te ontwikkelen en naar een hoger plan te brengen. De sfeer binnen Elan Wonen is informeel en gemoedelijk met veel ruimte voor persoonlijk contact.  

Wat bieden wij jou?

In deze rol kun je veel leren, maar wij leren ook graag van jouw frisse blik en actuele kennis op financieel gebied. Wij bieden een afwisselende functie binnen een leuk team in een maatschappelijk betrokken en ambitieuze organisatie, die volop in ontwikkeling is. Naast een goed salaris (cao-woondiensten) bieden we ook een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden:

·         Afhankelijk van kennis en ervaring bedraagt jouw salaris minimaal € 4.633 en

maximaal € 6.258 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur (schaal J van de cao-woondiensten).

·         Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;

·         Vergoeding voor reizen of een fietsregeling;

·         Mogelijkheid tot hybride en flexibel werken, met voorzieningen voor je thuiswerkplek.

·         Een goed pensioen, eindejaarsuitkering en sportbijdrage;

·         Een persoonlijk loopbaanbudget voor jouw ontwikkeling – denk aan opleidingen, e-learnings of coaching;

·         Een jaarlijkse loonsverhoging van 2% (tot het maximale schaalbedrag);

·         Een prettige werksfeer met een informeel team dat ook ruimte biedt voor gezelligheid;

Ons kantoor en de woonwinkel liggen in het centrum van Haarlem aan het Houtplein, naast het stadspark Haarlemmerhout. Medio 2026 verhuizen wij naar onze nieuwe kantoor aan de Louis Pasteurstraat in Haarlem.

Goed starten bij Elan Wonen
We zorgen dat je je vanaf dag één thuis voelt. In je eerste weken leer je onze collega’s, systemen en werkwijze kennen via een persoonlijk inwerkprogramma. Je krijgt een vaste buddy die je wegwijs maakt en met wie je al je vragen kunt bespreken. Zo bouw je stap voor stap aan je rol en leer je hoe jij het verschil kunt maken voor onze organisatie én onze huurders.

Zo ziet ons sollicitatieproces eruit

1.    Je solliciteert eenvoudig via de knop ‘solliciteren’.

2.    Binnen een week laten we weten of we je uitnodigen voor een gesprek.

3.    We voeren één of twee gesprekken en kijken of er een match is.

4.    Eventueel volgt een meekijkmoment en vragen we referenties op.

5.    Na een positieve afronding doen we je een aanbod en plannen we je startdatum in.

Interesse?

Ben je enthousiast en voel je je aangesproken? Reageer dan via de sollicitatieknop met je cv en motivatie. 

Vragen over de functie? Neem dan contact op met Diane Kerbert (Manager Bedrijfsvoering en Wonen) op telefoonnummer (023) 515 98 24 of (06) 86816849.

Wij nemen zo snel mogelijk contact op nadat je hebt gesolliciteerd en werken niet met een sluitingsdatum.

Over ons

Werken bij Elan Wonen betekent bijdragen aan het creëren van een veilige, comfortabele woonomgeving voor zo’n 7.000 huurders in Haarlem en Heemstede. Van jonge starters tot senioren.

Wij zijn een maatschappelijk betrokken woningcorporatie met oog voor onze huurders én voor onze medewerkers. Samen werken we aan betaalbare, duurzame woningen en leefbare wijken. We geloven in samenwerking, korte lijnen en een open, informele werksfeer waar ieders bijdrage telt.

Wil je vast met ons kennismaken? Neem een kijkje op onze website. Hier kun je bijvoorbeeld live zien hoe de bouw van ons nieuwe kantoor vordert.

·         Een assessment en het opvragen van referenties kan een onderdeel uitmaken van deze sollicitatieprocedure.

·         Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag is onderdeel van onze sollicitatieprocedure.

Acquisitie stellen wij niet op prijs.